Arquitecto/a
Prestigiosa empresa en el sector retail se encuentra en búsqueda de Arquitecto o Diseñador de Interiores entusiasta y proactivo para unirse a nuestro equipo de ventas.
Si tienes una sólida formación en Arquitectura, una gran habilidad visual y una pasión por el diseño de interiores, estamos deseando conocerte.
Responsabilidades:
- Asesorar a clientes sobre nuestros productos y cómo se integran en sus espacios.
- Colaborar con el equipo de ventas para cerrar acuerdos y aumentar las ventas.
- Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en diseño de interiores y arquitectura.
Funciones del Trabajo:
- Evalúa y describe los puestos de trabajo para determinar su valor relativo dentro de la empresa.
- Investiga y analiza los rangos salariales del mercado laboral para puestos similares en otras empresas.
- Clasifica los puestos en diferentes niveles y bandas salariales.
- Desarrolla y actualiza políticas salariales y de beneficios que sean coherentes con la estrategia de la empresa.
- Establece criterios y directrices para la asignación de salarios iniciales, aumentos y bonificaciones.
- Garantiza que las políticas cumplan con las leyes laborales y regulaciones aplicables.
- Administra los programas de beneficios para empleados, como seguros médicos, vacaciones, etc.
- Gestiona el procesamiento de la nómina para asegurar que los salarios y beneficios se paguen de manera precisa y oportuna.
- Verifica y reconcilia los datos de la nómina.
- Resuelve consultas y problemas relacionados con la nómina.
- Prepara informes y análisis sobre tendencias salariales, costos de beneficios y otros datos relevantes.
- Utiliza herramientas y software de gestión de compensaciones para realizar análisis y generar informes.
- Presenta informes a la gerencia y a otros interesados.
Requisitos
- Licenciatura en Arquitectura, Diseño de Interiores o carreras afines
- - Experiencia demostrable en el diseño de interiores.
- - Excelentes habilidades de venta y comunicación.
- - Manejo y uso de herramientas de diseño como Sketchup.
- - Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- -Residencia cercana al Centro de Barquisimeto, CC Las Trinitarias
- Sexo indistinto
- Mayor de 30 años de edad
- Título universitario en Relaciones Industriales, Administración de Empresas, o áreas afines.
- Experiencia previa en roles de compensación, preferiblemente en posiciones de coordinación o gestión.
- Dominio de principios de compensación, análisis de puestos, leyes laborales y regulaciones.
- Capacidad para recopilar, analizar e interpretar datos salariales y de beneficios.
- Dominio de herramientas de gestión de compensaciones y nómina.
- Habilidad para planificar y coordinar actividades y proyectos de recursos humanos de manera eficiente.
- Mínimo de 5 años de experiencia en cargos similares
- Capacidad de resolución de conflictos
- Excelentes relaciones interpersonales y trato con el público
- Manejo de trabajo bajo presión
Ofrecemos
- Remuneración competitiva en el mercado
- Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa líder en su sector.
- Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, ideal para alcanzar tus metas
“La honestidad es una cualidad que buscamos en nuestros colaboradores, ya que confiamos en que manejarán nuestros procesos financieros con integridad y responsabilidad”.
Si te sientes identificado con este perfil y estás buscando un desafío que te permita crecer profesionalmente
¡No dudes en postularte!
Requisitos
Estudios
Habilidades
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Novita Muebles
Empresa dedicada a la comercialización de mobiliario de alta gama, articulos y materiales decorativos para el hogar y la oficina, orientado a satisfacer las necesidades de confort y exclusividad de nuestros clientes, Contando con un personal altamente capacitado, motivado y comprometido con la servicio y una atención de excelencia.